籍子平绝不会拒绝一步登天的机会！
尽管这也可能会让他坠入悬崖！
“我会打造出最佳的品牌！”
他抬起头，郑重的告退。
“咔嚓。”
棕红色的门被合拢，宋江的身体缓缓的松弛。
他想要验证一件事情。
在系统眼中，五星人才到底有什么水平？！
与普通人到底有什么差距？！
让他足以将5星人才列入升级条件中！！
看着昨天就开始更新的面板。
【腾盛企业
等级：3
企业资金：6321万（含扶持资金3,000万）
员工数目：239
开展业务：床垫生产销售、运输】
不但扶持资金暴涨到3,000万。
要是再加上自主盈利的部分，如今的腾盛可以说是财大气粗！
商场也更新了中级培训卡与研究卡，不过是将轻微更新成轻度。
至今没有兑换过，宋江也不确定其中的差距。
不过。
三级升到四级的难度！
倒是让他大跌眼镜！
【3→4
员工数目（239
1000）
企业声望（130874
100000）
企业驻地（100亩
100亩）
五星员工（2
3）】
10倍增长的员工数目，100和1000的差距何其之大！这才是一级！
难道升5级你让我收1万个员工？！
宋江深吸了一口气。
如果说这4条中最让他难受的便是最后一条。
五星员工！
要知道招员工是堆数目，招到五星就是概率问题！
如果一直招不到？
难不成你一直卡我？
“五星员工很强吗？”
轻飘飘的一句话，宋江熄灭掉屏幕，低头看向震动的手机。
上面是最新发来的施工速度报告。
食堂、厂房、宿舍楼已完成框架，预计全部搭建完成，需要两个月。
搭设水管布线，需要一个月。
再加上装修，预计明年3月份完工！
“明年3月？”
宋江眯起眼睛，果断给施工方打了个电话。
“就这么点建筑，你要建6个月？”
“老板，慢工出细活，你也不想建筑出什么问题吧。”
对面熟练的开始诉苦，宋江两个字。
“加钱。”
“……刚才那份我发错了，您看看这。”
重新发的文件速度缩短成四个月。
“钱我可以现在打。”
“嘶——”对面倒吸一口凉气，声音都有些颤抖，“打百分之几？”
“全部。”
对面安静了。
宋江也不说话，就听着对方粗重的呼吸声。
“你、您想要多久？”
“两个月，保证质量，做的到吗？”
“钱到位都没问题！”